冲突的动态

无论人们如何说他们梦想着和平，仍然有争吵的原因。在利益冲突中，不仅是其原因，而且也是发展的动力。应该指出的是，矛盾发展的先决条件可能会有很大的不同，但是每一种情况大致是相同的阶段，这应该更详细地讨论。

冲突的原因

粗略地说，任何对抗的原因是满足双方要求的能力有限。如果我们更详细地考虑，我们可以区分以下几组：

令人感到好奇的是，随着冲突局势的展开，原因可以通过相反的方式来扭转，这是矛盾的起点。

回想一下任何争吵，他们每个人都可以区分发展动态的三个主要阶段：开始，冲突本身和完成。我们来看看更详细地改变冲突情况的过程。

1. 冲突前的情况。 此时，矛盾形成和加剧。而导致对抗的事实是隐藏的，无法检测到的。有趣的是，冲突的未来参与者尚未看到日益加剧的紧张局势，也没有意识到其后果。在这个阶段，仍然有一个真正的机会驱散“世界”。但是，只有双方正确评估冲突的真实原因，才会发生这种情况。否则，争议情况的解决将会延迟。

一开始的冲突就是说，如果矛盾达到了成熟期，那么它们变得不可忽视。在这里，我们可以区分人际冲突动态的两个阶段：事件和升级。

事件是一个启动开放对抗的机制。在这一点上，已经有各方的分工，但到目前为止，对手的真正力量还不清楚。因此，在收集信息的同时，不采取积极行动，留下和平解决矛盾的可能性。

升级被称为“战斗”阶段，当矛盾变得更加尖锐时，现在是调动所有可用资源的时候了。在这种情况下，情绪往往会取代头脑，所以和平解决冲突非常困难。在冲突形势开始时可能会有新的原因和雄心壮志。因此，他们谈到了它无法控制的自发性。

2. 冲突结束。 阶段始于双方（一方或双方）的弱化，对冲持续的徒劳无益的理解，一个对手的明显优势，以及由于资源枯竭而无法进一步对抗的情况。此外，有这种机会的第三方可以停止冲突。完成纠纷的程序可以是和平或暴力，建设性或破坏性的。

3. 冲突后局势。 在争吵之后，出现了一段时间来消除紧张的种类并使进一步合作所需的关系正常化。

应该指出的是，虽然冲突的阶段是已知的，但不可能确定每个阶段的时间。因为这取决于许多因素：充分理解冲突起因的能力，寻求妥协的技能和愿望以及资源的充足性。